《【安全管理制度】勞務(wù)用工的安全管理辦法》由會員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《【安全管理制度】勞務(wù)用工的安全管理辦法(5頁珍藏版)》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。
1、勞務(wù)用工的安全管理辦法
1總則
1.1 為加強我公司勞務(wù)用工的安全管理,根據(jù)交通部《關(guān)于加強交通企業(yè)農(nóng)民工安全管理的意見》和我公司《裝卸勞務(wù)用工管理暫行辦法》等有關(guān)文件,特制定本辦法。
1.2本辦法中的勞務(wù)用工,是指本公司為解決臨時性勞力資源緊缺問題,通過與勞務(wù)輸出企業(yè)簽訂勞務(wù)承包合同的方式,利用與我公司無勞動合同關(guān)系的人員,承擔(dān)某項或某些勞務(wù)的行為。但不包括單項發(fā)包的建筑、安裝施工、運輸和維修工程。
1.3 對外發(fā)包勞務(wù)時,其承包方必須持有公司安質(zhì)部的有效安全資質(zhì)認證;必須同承包方簽訂《勞務(wù)承包合同》;簽訂勞務(wù)承包合同的同時,必須與承包方簽訂《安全協(xié)議》。
2 安全協(xié)議的管理
2、
2.1公司發(fā)包勞務(wù)時,必須首先對承包方的安全資質(zhì)進行認證,安全資質(zhì)認證包括如下內(nèi)容。
2.1.1 承包方必須是經(jīng)工商行政部門注冊批準的,具體相應(yīng)資質(zhì)和實力的法人企業(yè)。
2.1.2 承包方必須有健全的安全管理體系,必須有完善的內(nèi)部安全管理制度,必須配備足量的專(兼)職現(xiàn)安全管理人員。
2.1.3 承包方雇員的技術(shù)技能和體能,必須符合所從事勞務(wù)的基本要求。每年末,公司安質(zhì)部還必須對已通過認證的承包方進行復(fù)審。各部門不得與未通過(或復(fù)審未通過)的承包方簽訂(或續(xù)訂)勞務(wù)承包合同。(安全資質(zhì)認證書格式附后)相關(guān)承包方應(yīng)向發(fā)包方提供合格有效的安全資質(zhì)認證書及復(fù)印件,以供發(fā)包方確認。
2.2公司
3、必須與承包方簽訂《勞務(wù)承包合同》;勞務(wù)承包合同中必須明確具體的勞務(wù)范圍和工作內(nèi)容;必須在簽訂勞務(wù)承包合同的同時,與承包方簽訂《安全協(xié)議》,并注明“《安全協(xié)議》是《勞務(wù)承包合同》的附件,與《勞務(wù)承包合同》同時生效,且具有同等的法律效力”
2.3《安全協(xié)議》中必須明確如下內(nèi)容:
2.3.1 雙方在履行勞務(wù)承包合同過程中,在安全管理和“三級”教育方面的責(zé)任約定。
2.3.2 雙方關(guān)于勞動組織和現(xiàn)場安全監(jiān)查方面的約定。
2.3.3發(fā)包方對承包雇員年齡、體能和技能、特別是對特殊工種培訓(xùn)考核和持證上崗方面的要求。
2.3.4發(fā)包方提供、即承包方雇員進入發(fā)包方作業(yè)現(xiàn)場必須遵守的有關(guān)安全固定及系列文
4、件名稱。
2.3.5發(fā)包方提供的、即承包方雇員提供勞務(wù)過程中必須遵守的相關(guān)操作規(guī)程及系列文件名稱。
2.3.6 雙方關(guān)于勞動保護用品的提供、準備和正確使用方面的約定。
2.3.7 在交叉或協(xié)同作業(yè)過程中,雙方為保證安全而約定的聯(lián)絡(luò)制度。
2.3.8 雙方根據(jù)具體情況而做的其他有關(guān)安全方面的約定。
2.3.9 發(fā)生事故時,事故責(zé)任劃分及事故處理的約定。
2.4各單位在簽訂安全協(xié)議時,必須詳細列明可能涉及到的相關(guān)操作規(guī)程及系列安全文件名。
3 整體勞務(wù)外包的安全管理
3.1 整體勞務(wù)外包是指在合同的有效期內(nèi),承包方在固定場所,通過自己獨立的勞動組織和雇員,長期對單項或多項固定的勞
5、務(wù)內(nèi)容進行的整體承包應(yīng)盡可能采用此種勞務(wù)用工方式。
3.2整體勞務(wù)外包,必須重點做好以下安全工作:
3.2.1 為承包方提供安全的工作環(huán)境,防止由于乙方或第三方的突發(fā)性原因,對承包方的雇員造成直接傷害。
3.2.2 認真簽訂和履行勞務(wù)承包合同和安全協(xié)議,為承包方提供全面的操作規(guī)程及安全文件,而且不得要求承包方從事勞務(wù)承包合同規(guī)定項目外的其他作業(yè)。
3.2.3 需要進行交叉或協(xié)同作業(yè)時,必須與承包方建立安全聯(lián)系制度或固定工作程序,并教育乙方人員嚴格遵守。
3.2.4 不得參與承包方的直接作業(yè)指揮,但遇到承包方有“三違”現(xiàn)象時應(yīng)及時制止。
3.3 當(dāng)承包方不熟悉作業(yè)環(huán)境時,公司以承包
6、反聘的形式,安排骨干力量幫助和指導(dǎo)承包方搞好安全工作,當(dāng)承包方適應(yīng)后,則應(yīng)立即撤出。
4 臨時勞務(wù)外包安全管理
4.1 臨時勞務(wù)外包是指已簽署整體勞務(wù)承包合同的承包方,應(yīng)發(fā)包方的臨時要求(因某些勞務(wù)內(nèi)容的簽定勞務(wù)承包合同時,其時間和地點均無法事先確定),在雙方簽定臨時勞務(wù)承包合同的情況下,通過承包方獨立的勞動組織和雇員,對發(fā)包方的臨時勞務(wù)進行的臨時承包。
4.2 臨時勞務(wù)合同由公司,以《臨時勞務(wù)申請單》的形式(一式兩份,雙方各執(zhí)一份。具體格式由公司按本辦法要求,與承包方商定),在送交承包方的有關(guān)管理人員并經(jīng)其簽字后生效。臨時勞務(wù)申請單必須明確以下內(nèi)容:
4.2.1 勞務(wù)的日期、時間
7、、地點及內(nèi)容。
4.2.2 勞務(wù)相關(guān)的操作規(guī)程或安全注意事項。
4.2.3雙方管理人員的簽字。
公司必須制定若干專人簽署臨時勞務(wù)申請單,而且不得強令承包方接受申請。
4.3 臨時勞務(wù)外包,必須重點做好以下安全工作:
4.3.1 必須在勞務(wù)承包合同的工作項目條款中注明:“其他臨時勞務(wù)通過《臨時勞務(wù)申請單》受理?!辈⒃诎踩珔f(xié)議中注明:“臨時勞務(wù)的有關(guān)安全問題以《臨時勞務(wù)申請單》為準?!?
4.3.2 規(guī)范臨時勞務(wù)的管理工作,認真填寫臨時勞務(wù)申請單,特別是有關(guān)安全部分。
4.3.3為從事臨時勞務(wù)的承包雇員提供安全的工作環(huán)境,防止由于乙方或第三方的突防性原因,給承包方雇員造成直接傷害。
8、
4.3.4 需要交叉或協(xié)同作業(yè)時,要指定專人監(jiān)護。同時必須商定臨時安全聯(lián)絡(luò)辦法,而且已方人員必須嚴格遵守。
4.3.5 可以(也應(yīng)該)提出合理化建設(shè)(如建議承包方安排熟悉情況的熟練工人承擔(dān)臨時勞務(wù),建議承包方采用某種技術(shù)方案等),但嚴禁直接指揮。
5 特殊勞務(wù)外包的安全管理
5.1 特殊勞務(wù)外包是出于工種或技能方面的特殊要求(某些工種或人才缺短時無法從本公司現(xiàn)有職工中解決),由承包方安排相對固定的雇員與我公司員工混崗作業(yè),從而分擔(dān)部分勞務(wù)的承包方式。
5.2 采用此種方式的單位,除必須與承包方認真簽訂勞務(wù)承包合同和安全協(xié)議外,還必須協(xié)助承包方,重點做好以下安全工作:
5.2.1
9、 按我公司員工的標準,對其雇員進行安全“三級”教育和培訓(xùn)考核。
5.2.2按我公司員工的安全管理方式,對其雇員進行安全管理,包括各種安全知識和技能方面的教育、培訓(xùn)和考核。
5.2.3按我公司員工的安全作業(yè)要求,對其雇員進行勞動保護和違章作業(yè)進行監(jiān)察。
6 日常安全檢查及事故處理
6.1為便于現(xiàn)場管理和事故處理,承發(fā)包雙方在安全協(xié)議中應(yīng)明確如下內(nèi)容:
6.1.1發(fā)包方的專職安全監(jiān)察人員,有權(quán)對承包方現(xiàn)場作業(yè)的安全情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象或事故隱患,有權(quán)糾正或制止。
6.1.2承包方違章作業(yè)被指出后仍不改正的,發(fā)包方的現(xiàn)場安全監(jiān)察人員,有權(quán)依據(jù)港口有限公司《安全質(zhì)量工作考核獎懲辦法》
10、的處罰標準,對承包方進行經(jīng)濟處罰,罰金在當(dāng)月應(yīng)支付的勞務(wù)費和扣除。
6.1.3發(fā)生工傷(亡)事故時,承包方必須按國家有關(guān)規(guī)定立即上報,同時應(yīng)通知發(fā)包方。對于工傷事故,其責(zé)任由雙方依據(jù)所簽《安全協(xié)議》和事故的具體原因共同確定;對于工亡事故,由國家主管部門裁定。事故的善后處理由承包方負責(zé),發(fā)包方有協(xié)助的義務(wù)。事故損失的承擔(dān),視事故責(zé)任而定。
6.2 各單位如發(fā)現(xiàn)承包方雇員對安全方面不適應(yīng)時,必須立即通知承包方辭退。各單位的專職安全監(jiān)察人員,有責(zé)任加強承包方作業(yè)現(xiàn)場的安全檢察,有權(quán)對違章行為進行制止或經(jīng)濟處罰。但必須文明執(zhí)法,否則公司將吊銷其資格證書。
6.3 發(fā)生工傷(亡)事故時,各單位接報后,必須立即通知公司安質(zhì)部。
6.4 發(fā)生安全事故且責(zé)任涉及發(fā)包單位時,由公司安質(zhì)部依據(jù)事故的責(zé)任判定和《國投港口有限公司事故管理辦法》以及《安全質(zhì)量工作考核獎懲辦法》,對責(zé)任用工單位進行處罰。
7 附則
7.1 本辦法僅適用于勞動用工中的安全管理。
7.2 本辦法解釋權(quán)屬安質(zhì)部。
7.3 本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。