《有關(guān)《就業(yè)協(xié)議書》、報(bào)到證及人事代理機(jī)制相關(guān)問題答疑》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《有關(guān)《就業(yè)協(xié)議書》、報(bào)到證及人事代理機(jī)制相關(guān)問題答疑（4頁珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。
1、
有關(guān)《就業(yè)協(xié)議書》、報(bào)到證及人事代理機(jī)制相關(guān)問題答疑
1、 《就業(yè)協(xié)議書》的重要性
協(xié)議書是牽涉到很多方面的一份重要材料，不是隨便申請(qǐng)就可以申請(qǐng)的到的，一是有量的限制，二還牽涉到你們舊的協(xié)議書是否有法律問題，所以請(qǐng)大家一定慎重對(duì)待！每年6月底7月初，學(xué)院就業(yè)辦會(huì)憑借同學(xué)們的《就業(yè)協(xié)議書》到省人事廳開具報(bào)到證出來，所以說這一式四份的材料非常重要，如果丟失或未上交則報(bào)到證開不出來也無法畢業(yè)，如果是蓋錯(cuò)章的話報(bào)到證開出來也就錯(cuò)的，到時(shí)要更改是非常麻煩。
2、報(bào)到證的作用：
（1）報(bào)到證是人事、教育主管部門正式派遣畢業(yè)生的憑證；
（2）報(bào)到證是畢業(yè)生到用人單位報(bào)到的憑證，憑報(bào)到證報(bào)到后方
2、可開始計(jì)算工齡；
（3）報(bào)到證是用人單位接收畢業(yè)生的重要文字證明；
（4）報(bào)到證是任何一個(gè)合法的人才中心，或用人單位接收畢業(yè)生檔案的證明；
（5）報(bào)到證是用人單位或人才機(jī)構(gòu)給畢業(yè)生落戶的重要憑證和依據(jù)；
（6）只有納入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃的畢業(yè)生才有報(bào)到證；
（7）報(bào)到證是畢業(yè)生干部身份的證明，如果沒有報(bào)到證，畢業(yè)生將失去干部身份證，成為社會(huì)勞動(dòng)人員（工人編制）；而且人才中心無法接收畢業(yè)生的檔案，按照我國目前人事制度規(guī)定，由人事局管理干部檔案（檔案一般放在人才中心）由勞動(dòng)和社會(huì)保障局管理工人檔案（檔案一般放在職介所）。
（8）報(bào)到證是參加公務(wù)員考試，事業(yè)單位的考試的憑證之一；
（9）
3、報(bào)到證是畢業(yè)生畢業(yè)后戶口遷回原籍的重要憑證之一。
3、什么是人事代理（制度）?
《就業(yè)協(xié)議書》里面有出現(xiàn)“用人單位主管部門或人事代理機(jī)構(gòu)意見”，那么什么是人事代理機(jī)構(gòu)呢？人事代理制是在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下產(chǎn)生的一種新的人事管理制度。即人事代理機(jī)構(gòu)（指政府人事部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)）按照國家有關(guān)政策法規(guī)要求，接受用人單位或個(gè)人委托，以人事關(guān)系及檔案管理為基礎(chǔ)內(nèi)容，對(duì)其人事業(yè)務(wù)以及相關(guān)事宜所提供的一系列社會(huì)化服務(wù)。
畢業(yè)生人事代理指政府人事部門所屬人才交流服務(wù)中心，接受用人單位或個(gè)人委托，管理大中專畢業(yè)生的人事檔案關(guān)系、戶籍關(guān)系，并負(fù)責(zé)及時(shí)補(bǔ)充檔案材料，計(jì)算工齡等。人事代理把原來的“單
4、位人”轉(zhuǎn)化為“社會(huì)人”，有助于形成人員能進(jìn)能出，能上能下的良性用人機(jī)制。
4、適合辦人事代理的人群
通過雙向選擇，已同外資企業(yè)、股份企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、區(qū)街企業(yè)、私營企業(yè)、民辦科技、民辦教育、民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)等非國有單位和實(shí)行聘用制的國有企、事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生均應(yīng)實(shí)行人事代理。實(shí)際上，我國的人事代理制度適用范圍在不斷的擴(kuò)大。
對(duì)于畢業(yè)生來講，如果不是被有編制的企、事業(yè)單位接收，則檔案必須放在人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)（政府人事部門所屬有檔案代理權(quán)），只有辦理了人事代理，畢業(yè)生才有了干部身份、連續(xù)工齡的計(jì)算、職稱評(píng)審、出具具有行政效力關(guān)于檔案的各項(xiàng)證明、落戶（外地戶口）以及買經(jīng)濟(jì)適用房等一系列相關(guān)
5、人事管理與服務(wù)。
5、人事代理的內(nèi)容
（1）負(fù)責(zé)為畢業(yè)生辦理戶籍轉(zhuǎn)移變更（如要遷回原籍要本人持相關(guān)材料回原籍辦）以及檔案管理；
（2）為畢業(yè)生保留干部身份、轉(zhuǎn)正定級(jí)、技術(shù)職稱申報(bào)與評(píng)審、調(diào)整檔案工資、連續(xù)計(jì)算工齡
（3）接收黨組織關(guān)系
（4）出具人事、婚育、升學(xué)證明
（5）為流動(dòng)人員辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)、出國政審。
（6）注意：存檔期間，如果工作發(fā)生變動(dòng)。應(yīng)要求調(diào)出單位出具工作鑒定，并將鑒定材料歸檔保管。這樣才能證明你的工作經(jīng)歷。
6、注意事項(xiàng)
（1）有可能被電力，電信，煙草等相關(guān)接收的學(xué)生不能辦人事代理；
（2）廈門生源回廈門辦理人事代理；
（3）近期內(nèi)有報(bào)考公務(wù)員的同學(xué)一定要注意招考條件，有要求“待就業(yè)”這樣報(bào)考條件的，不能辦人事代理；有要求要“有兩年基層工作經(jīng)驗(yàn)”報(bào)考條件的，那就一定要辦人事代理；
（4）近期有可能去事業(yè)單位的同學(xué)要暫緩 辦理人事代理 ；
（5）人事代理必須在五年之內(nèi)辦理，建議大家一畢業(yè)就辦理；
（6）“三支一扶”被錄取的學(xué)生不需要做人事代理，也不需要上交就業(yè)協(xié)議書；
（7）開出已就業(yè)報(bào)到證后，不能改成待就業(yè)的報(bào)到證；
有關(guān)《就業(yè)協(xié)議書》、報(bào)到證及人事代理機(jī)制相關(guān)問題答疑
